ハンバーガーメニュー

社葬・お別れの会の準備

社葬・お別れの会の開催に向け、関係者への案内や、弔電、供花、供物の取り扱い、弔辞の依頼など、準備するべきことをご紹介します。
社葬取扱規程について
社葬取扱規程についてへ進む
社葬取扱規程で取り決める内容はどのようなものがあるか、また規程の例をご紹介しております。
社葬取扱規程について
社葬の社内通達
社葬の社内通達へ進む
社外からの問い合わせや社内での情報共有時に使える社内通達の内容例をご紹介します。
社葬の社内通達
社葬の案内の手順
社葬の案内の手順へ進む
社葬の内容(葬儀委員長、喪主、故人名、式場、日時、式の形態、香典、供花、供物の取り扱い)を決定し、...
社葬の案内の手順
合同葬の日程は、何を基準に決めたら良いのでしょうか。
合同葬の日程は、何を基準に決めたら良いのでしょうか。へ進む
ご遺族、主催企業、宗教家の都合、葬儀式場や火葬場の空き状況を考慮して決定します。ご逝去後、5日~1...
合同葬の日程は、何を基準に決めたら良いのでしょうか。
社葬、お別れ会の準備は何から始める?
社葬、お別れ会の準備は何から始める?へ進む
社葬・お別れの会に向け総務・人事・秘書のご担当者が準備すべきことをご紹介します。
社葬、お別れ会の準備は何から始める?
年末、年始に亡くなった場合
年末、年始に亡くなった場合へ進む
12月30日から1月3日まで火葬場が休みのところが多く、この期間は火葬する事ができません。まずはご...
年末、年始に亡くなった場合
社葬の日程は何を優先に決める?
社葬の日程は何を優先に決める?へ進む
ご遺族、主催者、ご来賓、宗教家の都合や式場の空状況を考慮して決めます。年末年始や長期休暇、株主総会...
社葬の日程は何を優先に決める?
訃報の記事と広告の違いは何ですか?
訃報の記事と広告の違いは何ですか?へ進む
新聞を利用したご逝去の告知には2種類あります。 訃報記事は、新聞社の判断によって掲載するか否かが決...
訃報の記事と広告の違いは何ですか?
弔辞やお別れの詞は必要でしょうか?
弔辞やお別れの詞は必要でしょうか?へ進む
弔辞やお別れの詞は、式典の中で故人への弔意を表す重要なものであることから、次第の中に取り入れること...
弔辞やお別れの詞は必要でしょうか?
合同葬の場合、葬儀委員長は必要でしょうか?
合同葬の場合、葬儀委員長は必要でしょうか?へ進む
会社側の代表者として葬儀委員長は必要となります。合同葬は、ご遺族と会社が合同で行うことから、ご遺族...
合同葬の場合、葬儀委員長は必要でしょうか?
社葬・お別れの会における議事録例
社葬・お別れの会における議事録例へ進む
葬儀の基本方針を取り決めるための役員会において必要な議事録の作成方法を紹介いたします。
社葬・お別れの会における議事録例
社内緊急連絡網を作成する
社内緊急連絡網を作成するへ進む
万一の場合に備えて速やかに緊急連絡できるよう、社内緊急連絡先一覧を作成し、準備しておきましょう。
社内緊急連絡網を作成する
社葬・お別れの会の開催前に【叙位叙勲の申請】
社葬・お別れの会の開催前に【叙位叙勲の申請】へ進む
叙位叙勲の意義と申請手続きについて解説します。
社葬・お別れの会の開催前に【叙位叙勲の申請】
お別れの会をホテルではなく葬儀社に依頼するメリット
お別れの会をホテルではなく葬儀社に依頼するメリットへ進む
お別れの会は主催者がホテルに直接依頼して開催することもできますが、葬儀社に依頼することには独自のメ...
お別れの会をホテルではなく葬儀社に依頼するメリット
会社の役職者や功労者が余命宣告を受けたら
会社の役職者や功労者が余命宣告を受けたらへ進む
会社の中核を担う役職者や功労者が余命宣告を受けた場合、会社として何をすべきか、どのような心構えが必...
会社の役職者や功労者が余命宣告を受けたら
お別れの会での心に残る演出や祭壇装飾のアイデア
お別れの会での心に残る演出や祭壇装飾のアイデアへ進む
お別れの会での演出と祭壇装飾のアイデアを事例を交えてご紹介いたします。
お別れの会での心に残る演出や祭壇装飾のアイデア
お別れの会の流れと式次第の決め方
お別れの会の流れと式次第の決め方へ進む
お別れの会の一般的な流れと、式次第の決め方について解説いたします。
お別れの会の流れと式次第の決め方
お別れの会・偲ぶ会での挨拶のポイントと例文
お別れの会・偲ぶ会での挨拶のポイントと例文へ進む
お別れの会において挨拶をする場合はどんな点に配慮するべきなのかご紹介いたします。
お別れの会・偲ぶ会での挨拶のポイントと例文
社葬・お別れの会はいつ開催するのがよいか
社葬・お別れの会はいつ開催するのがよいかへ進む
社葬やお別れの会の日程を決める際のポイントや考慮すべき事項について詳しく解説いたします。
社葬・お別れの会はいつ開催するのがよいか
経営者のリスク管理 事業承継と社葬
経営者のリスク管理 事業承継と社葬へ進む
経営者のリスク管理や把握しておくべき「社葬」の必要性について詳しく解説いたします。
経営者のリスク管理 事業承継と社葬
社葬、お別れの会には誰を招くべきか
社葬、お別れの会には誰を招くべきかへ進む
社葬に参列いただく対象者について具体的にご説明いたします。
社葬、お別れの会には誰を招くべきか
社葬・お別れの会で失敗しないためのポイント
社葬・お別れの会で失敗しないためのポイントへ進む
社葬・お別れの会で失敗しないためのポイントを詳しく解説します。
社葬・お別れの会で失敗しないためのポイント
社葬で重要となるご遺族の意向と対応
社葬で重要となるご遺族の意向と対応へ進む
社葬で重要となるご遺族の意向と対応について、解説いたします。
社葬で重要となるご遺族の意向と対応
社長が亡くなったらどうしたらよいか
社長が亡くなったらどうしたらよいかへ進む
社長が亡くなった際に企業や遺族が取るべき対応について詳しく解説いたします。
社長が亡くなったらどうしたらよいか
社葬・お別れの会での司会における注意点
社葬・お別れの会での司会における注意点へ進む
社葬やお別れの会での司会における注意点と準備について解説いたします
社葬・お別れの会での司会における注意点
TPOに合わせた遺族としての挨拶例
TPOに合わせた遺族としての挨拶例へ進む
死亡連絡、葬儀日時の連絡、僧侶への挨拶、弔問客への挨拶、などの挨拶例をご紹介いたします。
TPOに合わせた遺族としての挨拶例
葬儀委員長・喪主 挨拶例
葬儀委員長・喪主 挨拶例へ進む
葬儀委員長および喪主をするにあたり、葬儀の締めにふさわしい挨拶例をご紹介いたします。
葬儀委員長・喪主 挨拶例
総務が行う諸手続き
総務が行う諸手続きへ進む
役員の逝去にあたり、各種の名義変更手続きや退職金などの手続きを進めなければなりません。
総務が行う諸手続き
社葬・お別れの会・合同葬通知状
社葬・お別れの会・合同葬通知状へ進む
社葬・お別れの会・合同葬それぞれについて、開催時に送る通知状の書き方をご紹介いたします。
社葬・お別れの会・合同葬通知状
会葬礼状
会葬礼状へ進む
社葬の際の礼状や、ご香典・ご弔電・ご供花をいただいた方への礼状の書き方をご紹介いたします。
会葬礼状
新聞の訃報記事と訃報広告
新聞の訃報記事と訃報広告へ進む
新聞に掲載する訃報広告の文例と各新聞社の掲載基本料金についてご紹介いたします。
新聞の訃報記事と訃報広告
心に残る社葬・お別れの会にするためには
心に残る社葬・お別れの会にするためにはへ進む
写真や遺品を展示する場所を設けたり、メモリアル映像を放映することで、会社の歴史を知ることや故人を偲...
心に残る社葬・お別れの会にするためには
喪主の服装は?
喪主の服装は?へ進む
喪主が男性の場合はモーニング、女性の場合は喪服(和装)を着用し、その他の親族は略式礼服でもよいとさ...
喪主の服装は?
葬儀実行委員会の編成と役割分担
葬儀実行委員会の編成と役割分担へ進む
葬儀実行委員会は葬儀の実務を推進する委員会です。葬儀実行委員会の編成例や各担当者の役割をまとめてお...
葬儀実行委員会の編成と役割分担
社葬成功の秘訣①(社葬セミナーに参加する)
社葬成功の秘訣①(社葬セミナーに参加する)へ進む
社葬セミナーご参加いただく意義やメリットなどをお伝えいたします。
社葬成功の秘訣①(社葬セミナーに参加する)
社葬成功の秘訣②(予算を把握しておく)
社葬成功の秘訣②(予算を把握しておく)へ進む
社葬の予算についてどのように見積もれば良いかお伝えいたします。
社葬成功の秘訣②(予算を把握しておく)
会社として日頃から弔事に備える
会社として日頃から弔事に備えるへ進む
社員の弔事を会社として支える一助となる福利サポートクラブ®︎についてご紹介いたします。
会社として日頃から弔事に備える